营运经理年龄要求40岁以下

岗位职责:

1、按照公司确立的发展战略和目标管理要求，负责制订公司的整个运营方针、策略、运营管理计划和方案，并组织实施，确保公司经营系统整体功能发挥，对重大问题上报总经理裁决。

2、负责为公司重大决策事项提供数据支持和专项研究报告，定期为公司提出企业运营状况分析和前景预测报告。

3、负责主持公司运营系统总体设计方案，建立健全公司组织管理系统，制定合理的工作流程，建立精简、高效的操作架构体系，协调公司各部门工作，建立有效的运营机制。

4、负责监督、管理公司的运营工作，抓好全局工作的计划性和协调性，负责召集每月工作例会、经济运行分析会议，及时通报公司运营管理情况，布置检查督办工作情况，研究和解决有关经营管理问题。

5、密切关注国内生鲜超市产业动向和趋势，为公司引进先进技术与服务理念提出意见和建议；根据公司的发展及市场出现的新情况，对现行公司流程、制度作出适应市场的调整。

6、宣贯企业文化，以核心价值观为动力，调动员工积极性，加强公司整体合作意识，严格管理制度，形成合力，提高操作水平。

7、在整体运行过程中，完善、健全各制度,负责所辖各部门与职能部门的沟通与协调。

8、详细了解各部门的运营情况，检查各部门主管的工作情况，进行一体化管理，提高整体的工作效能。

任职要求:

1、具有良好的定位、方向感；

2、极强的执行力和组织协调能力；

3、知识面广，具有敏锐的市场洞察力，能进行重点的开发策划；

4、具有敏锐的新闻嗅觉，有独特见解和执行操作能力；

5、具有独特的创见和良好的策划能力，有扎实的文字功底，具备一定的活动策划能力；

6、做事踏实，有责任心，有良好的沟通能力及团队协作能力，能承受紧张的工作压力。

公司地址：本溪市明山区东芬客运站交通岗上行50米毅源生鲜超市二楼